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Selon une enquête plus récente du Secrétariat d’état chargé de l’égalité et de la lutte contre les discriminations (2016), 50% des femmes déclarent avoir déjà subi des remarques embarrassantes...
La prise en compte des problèmes de harcèlements et de comportements sexistes sur le lieu de travail est aujourd’hui une composante essentielle de la politique RH pour les entreprises....
L’employeur doit faire preuve de vigilance et se placer d’emblée dans le champ de la prévention.
de stagiaires satisfaits
Certifié Qualiopi
dispensées en 2023