Recevoir un devis techniques et utilisation de matériel de nettoyage
Suite à la fusion des instances du personnel par l'ordonnance de 2017, les entreprises doivent mettre en place un CSE dès lors qu'elles dépassent les 10 salariés. Il est...
En cas de harcèlement moral ou sexuel au travail, la victime doit pouvoir compter, en plus de ses proches, sur l'appui des instances de l'entreprise.
Les entreprises employant plus de 250 salariés ont l’obligation de nommer un référent chargé d’informer et d’accompagner les salariés en matière de lutte contre le harcèlement sexuel et les agissements sexistes;
de stagiaires satisfaits
Certifié Qualiopi
dispensées en 2023