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Le harcèlement moral est un délit pénal, donc une infraction jugée par un tribunal correctionnel. Il est puni de 2 ans de prison et 30 000 euros d’amende (article 222-33-2 du...
L’employeur doit faire preuve de vigilance et se placer d’emblée dans le champ de la prévention.
Face à des situations de harcèlement au travail, le Comité Social et Économique (CSE) joue un rôle fondamental. Il est en effet à la fois un acteur de prévention,...
de stagiaires satisfaits
Certifié Qualiopi
dispensées en 2023